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企业校园招聘渐入佳境58同城招聘通打响人才储备季

发布时间:2019-10-11 17:30:57 阅读: 来源:拖链厂家

58同城招聘通打响人才储备季

对于一个企业来说,人才是必不可少的组成部分,而应届毕业生对企业来说更是至关重要的新生力量,所以校园招聘可以说是每年企业招聘的重头戏。从有关机构对典范企业调查的相关数据中我们可以看到:典范企业招聘2012年应届毕业生超过53000人,计划招聘2013年毕业生的数量比2012年增长15.6%,校园招聘的数量稳中有升。所以,为了满足人才的需求,今年从10月份开始,就业大战已经拉开了帷幕,各大企业就陆续走进校园召开宣讲会,进入12月,校园招聘战全面打响。

近两个月以来,各大高校的校园招聘会是你方唱罢我登场,而且企业提早进校园抢人才已经成为了这几年的一种趋势。所以对于众多的企业来说,制定合理的招聘计划对于企业的发展是非常重要的。

58同城上汇聚了大量的分类招聘信息

来自南京的于先生是一家大型公司的HR负责人,他说:“我们公司一直都很重视人才的培养,今年我们的应届毕业生计划招聘量也比较大,想给公司注入一股有活力的新鲜力量,同时也能够增强公司的人才实力。”

该负责人表示:“在招聘方面,我也有自己的独特方法,从10月份开始,各大企业就开始了对人才激烈竞争,所以在各大企业开始进行入校宣讲的同时,我也同时借助58同城招聘通开始了我们的招聘计划,到现在为止,我已经为公司招到了好几名非常优秀的人才,大部分都是来自58同城,在接下来的年底人才储备阶段,我也期待着58同城招聘通更好的表现。”

据悉,于先生提到的58同城招聘通是58同城()专门为招聘企业提供的高级会员服务,在便捷企业招聘的同时,企业又可以享受各种招聘特权。企业使用招聘通发布的信息拥有优先显示、自动刷新和认证标识的特权,而且还包括免费下载简历、简历免费推送、信息访问统计等服务,能够很好地帮助企业提高招聘的效果和效率。所以凭借着其独特的优势,58同城招聘通也逐渐获得企业认可,有了一大批忠诚用户。

目前,互联网已经超过校园招聘会、人脉介绍等渠道成为2013应届生获取招聘信息使用最多且最有效的渠道,对于招聘企业来说,58同城招聘通也成为了企业的招聘利器。而且为了贴近企业用户需求,使得操作更便捷、效果更有保障,58同城也对招聘通的功能进行了升级,推出了“诚聘计划”,它既可以帮助企业打造形象,又可以保证招聘效果,可以说是招聘推广一步到位,相信这将会成为企业网赢人才的不二之选。

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